1、机械设备的设计，包括结构设计、部件选型、设计图纸输出；

2、参与产品的试制、调试、转产工作；

3、解决产品生产组装过程中的技术问题；

4、编写相关技术文档。

任职要求：

1、本科以上学历；

2、3年以上机械设计工作经验；

3、精通电气控制理论；了解控制单元器件以及机械传动，液压、气动相关知识；精通Pro-E、Auto、CAD、soldwoeks等相关技术软件和办公软件；

4、工作认真负责，严谨细致，有良好的团队精神和沟通能力。

1.维护公司现有老客户，跟进潜在客户和开发新客户；
2.及时地将客户的意见或投诉反溃；　
3.产品的售后服务，及对客户的服务，收集市场信息，进行市场考察。

任职要求：

1.20-35岁，高中以上文化程度，男女不限，可接收应届毕业生；
2.性格活波外向，有较强的沟通能力，对工作认真，有较强的责任心，有团队合作精神；
3.有机械/传动/电子设备/零配件行业工作1年以上工作经验者优先；
4.薪资待遇：底薪+提成（综合工资 8000以上）。

1.负责网店整理规划，营销推广，客户关系管理系统经营等工作; 
2.负责网店日常改版策划，上架，推广销售，售后服务经营与管理工作; 
3.负责网店日常维护，保证网店的正常运作优化店铺及商品排名; 
4.负责执行与配合公司相关营销活动策划店促销活动方案; 
5.负责收集行市场和行业信息，提供有效应对方案; 
6.客户关系维护处理相关客户投诉及纠纷问题。

任职要求：

1.大专以上学历，电子商务，市场营销等相关专业；
2.年以上电子商务运营或网店经验；
3.具有优秀的营销策划市场推广，客户管理数据分析能力；
4.具备电子商务渠道开拓和管理的相关思路和执行力。

1、协助总经理制定公司的发展规划和年度经营目标；
2、负责对销售部经营工作的指导和监督，并审核其制定的工作计划和制定的政策、方案或制度；
3、负责管控销售部各项任务指标的完成进度，责成相关部门修正工作目标、管理措施和政策方案；
4、对外负责代表公司处置授权内的经营决策和商务谈判工作；
5、负责公司重大合同的起草、洽谈与谈判；

6、引进业务人才，壮大业务团队。

任职要求：

1、高中以上学历，企业管理、市场营销、等专业优先。
2、两年以上销售管理工作经验。